Կոտլերը բացում է իր բիզնես դպրոցը Իտալիայում

Ֆիլիպ Կոտլերն ամբողջ աշխարհում ճանաչված է որպես ժամանակակից մարքեթինգի հայր: Նրա հիմնադրած Kotler Impact ընկերությունը բացում է իր բիզնես դպրոցը Իտալիայում՝ թվային մարքեթինգով զբաղվող Weevo Benefit ընկերության հետ միասին: Անունը KCBS է (Kotler-i Carboni Business School of Impact Marketing) և նպատակ ունի առաջնորդել իտալական ընկերություններին դեպի կայուն և առաքինի մարքեթինգ:

Կոտլերը բացում է իր բիզնես դպրոցը Իտալիայում, շտաբը գտնվում է Metaverse-ում

Այն կոչվում է Kotler-i Carboni Business School, որտեղ դուք սովորում եք, թե ինչ ազդեցություն ունի մարքեթինգը և ինչպես է այն կիրառվում գործնականում:

Ֆիլիպ Կոտլերն ամբողջ աշխարհում ճանաչված է որպես ժամանակակից մարքեթինգի հայր: Նրա հիմնադրած Kotler Impact ընկերությունը բացում է իր բիզնես դպրոցը Իտալիայում՝ թվային մարքեթինգով զբաղվող Weevo Benefit ընկերության հետ միասին: Անունը KCBS է (Kotler-i Carboni Business School of Impact Marketing) և նպատակ ունի առաջնորդել իտալական ընկերություններին դեպի կայուն և առաքինի մարքեթինգ:

Առաջին գործադիր մագիստրոսը՝ «Ազդեցության մարքեթինգ» վերնագրով, սկսվում է հոկտեմբերի 5-ին և ունի Ֆիլիպ Կոտլերը և Գաբրիել Կարբոնին՝ Weevo-ի համահիմնադիր և KCBS-ի տնօրենը, որպես ուսուցիչներ: Մասնակիցները սովորում են նորարարական հիբրիդային ձևաչափի միջոցով, որը համատեղում է թվայինի բազմակողմանիությունը և առերես դասընթացներին բնորոշ հարաբերությունների և համեմատության հնարավորությունները:

KCBS-ը նաև աշխարհում առաջին բիզնես դպրոցն է, որը ծնվել և հիմնվել է Մետավերսո, նորարարել վերապատրաստման հայեցակարգը` անջատելով այն այն վայրից, որտեղ այն տեղի է ունենում, բայց առաջին հերթին դեպի ապագա ուղի գծելու համար: Կոտլերն ընտրել է Olimaint-ը որպես գործընկեր վիրտուալ տարածքի ստեղծման համար, որը նվիրված է ոչ միայն նոր բիզնես դպրոցին, այլև գերազանցության ավելի մեծ կենտրոնին: Այն կոչվում է «The Impact Centre of Excellence by Weevo, Kotler Impact and Olimaint» կամ հակիրճ «The Impact Center» և, բացի KCBS-ի կենտրոնակայանից, կհյուրընկալի «Ֆիլիպ Կոտլերի գերազանցության կենտրոնը մարքեթինգում», «Peter Drucker»: Կառավարման Գերազանցության Կենտրոնը», «Ադրիանո Օլիվետիի Առաջնորդության Գերազանցության Կենտրոնը» և «Վիրտուալ իրականության Գերազանցության Ջովաննի Նիկոլինիի Կենտրոնը»:

«Մարկետինգը պետք է փոխվի, որպեսզի համապատասխանի Կայուն զարգացման նպատակներին»: «Մենք տեսլական ունենք առաջիկա տասը տարիների համար՝ կրթել ձեռներեցներին, մենեջերներին և տաղանդներին՝ շուկայավարման միջոցով ավելի լավ աշխարհ ստեղծելու համար»:

«Կազմակերպությունները, որոնք դուրս են գալիս միայն արտադրանքի վաճառքից, կապվում են իրենց հաճախորդների իդեալների հետ և ավելի խորը հարաբերություններ են ստեղծում»: KCBS-ի տնօրեն Գաբրիել Կարբոնին ասաց. «Այս տեսանկյունից ընկերությունն այլևս ոչ միայն «շահույթի գործարան» է, այլ դառնում է տնտեսական, մշակութային և սոցիալական փոփոխությունների գործիք՝ ընդհանուր բարիքն ու մարդուն հետ բերելով կենտրոն: Ով չի ընդունում այս նորացումը, վիճակված է վճարել դրա հետևանքները»:

KCBS-ը ծնվել է հաջորդ հարյուր տարվա մարքեթինգային տեսլականը պատմելու համար: Ֆիլիպ Կոտլերը և Գաբրիել Կարբոնին մտածում են նոր մարքեթինգի մասին որպես ռազմավարական գործընթաց, որը ներգրավում է բոլոր շահագրգիռ կողմերին դրական ազդեցության ստեղծմանը, որը հանգեցնում է շահույթի:

Առաջին գործադիր մագիստրոսը՝ «Ազդեցության մարքեթինգ» խորագրով Ֆիլիպ Կոտլերի և Գաբրիել Կարբոնիի հետ կսկսվի հոկտեմբերի 5-ին և կտեսնի ժամանակակից մարքեթինգի հորը երեք դասերի համար՝ ուղիղ եթերում համացանցի միջոցով:

KCBS-ը Weevo Srl Società Benefit-ի և Kotler Impact Inc.-ի նախագիծն է:

Ֆիլիպ Կոտլերը (Չիկագո, մայիսի 27, 1931թ.) SC Johnson & Son միջազգային մարքեթինգի վաստակավոր պրոֆեսոր է Հյուսիսարևմտյան համալսարանի Քելլոգի կառավարման դպրոցի Էվանսթոնում, Իլինոյս:

Financial Times-ը (Ջեկ Ուելչից, Բիլ Գեյթսից և Փիթեր Դրաքերից հետո) բոլոր ժամանակների «մենեջմենթի գուրու» է անվանել և Եվրոպա կառավարման կենտրոնի կողմից ողջունվել է որպես «մարկետինգային ռազմավարությունների համաշխարհային առաջատար մասնագետ»: Նա համարվում է նաև սոցիալական մարքեթինգի առաջամարտիկներից մեկը։ Կոտլերը կարևոր ներդրում է ունեցել մարքեթինգի, որպես գիտական ​​առարկայի կառուցվածքի մեջ՝ առաջնորդելով բազմաթիվ ուսանողների և մենեջերների վերապատրաստումն ամբողջ աշխարհում: Նրա հիմնական աշխատանքը Մարքեթինգի կառավարումն է (առաջին հրատարակությունը՝ 1967 թ.), որն ընդհանուր առմամբ ճանաչվում է որպես մարքեթինգի վերաբերյալ ամենահեղինակավոր տեքստերից մեկը և ամենատարածվածն է աշխարհի համալսարաններում և բիզնես դպրոցներում՝ մոտ 60%։ . Նրա ամենավերջին հատորն է «Ժամանակակից շուկայավարման հիմունքները - Իտալիա հրատարակություն» գիրքը, որը գրվել է Գաբրիել Կարբոնիի և այլ կարևոր միջազգային հեղինակների հետ:

Sadia Kibria-ն ճանաչված է Asia Pacific Times-ի կողմից որպես գլոբալ մարքեթինգի լավագույն մտքերից մեկը՝ կրքոտ և մղված՝ ստեղծելու խանգարող մարքեթինգային փորձառություններ և ծրագրեր՝ բարելավելու կանանց, մարդկանց և մոլորակի կարգավիճակը:

Որպես Kotler Impact-ի գործադիր տնօրեն, նա աշխատել է գլոբալ բրենդների հետ՝ փոխակերպելու նրանց բիզնես ռազմավարությունները՝ շահագրգիռ կողմերի ավելի լավ խնամքի համար: Այս ռազմավարությունները ներառում են, բայց չեն սահմանափակվում դրանցով, շուկայավարման աճ, ապրանքանիշի ճանաչում, խանգարող նորարարություն և ստեղծագործականություն:

Գաբրիել Կարբոնին Weevo Srl Benefit ընկերության համահիմնադիրն է և KCBS-ի տնօրենը:

Defiծնված Exportiamo.it-ից՝ «Թվային մարքեթինգային ռազմավարությունների խաղափոխիչ»: Defiթողարկվել է Going Global UK-ի կողմից. «Միջազգային թվային շուկայավարման ռազմավարությունների առաջատար փորձագետ»: Իտալական մարքեթինգային ազդեցիկների թոփ 5-յակում՝ ըստ Digitalic-ի։ Նա մի քանի գրքերի հեղինակ է, որոնցից վերջինը՝ «Նոր ուղի դեպի թվային մարքեթինգ» վերնագրով՝ Ֆիլիպ Կոտլերի առաջաբանով։

Weevo Srl Società Benefit-ը թվային ռազմավարական հաղորդակցությամբ զբաղվող ընկերություն է: Դեյվիդ Ռիմինիի և Գաբրիել Կարբոնիի գլխավորությամբ՝ Պեզարոյում, Վիգնոլայում (MO) և Castiglione delle Stiviere (MN) գրասենյակներով, այն մասնագիտացած է թվային գործիքների օգտագործման մեջ՝ աջակցելու կորպորատիվ հաղորդակցությանը և բիզնեսի միջազգայնացման գործընթացներին (Թվային արտահանում):

Kotler Impact Inc.-ը կանադական ընկերություն է, որը մաս է կազմում Համաշխարհային մարքեթինգի գագաթնաժողովի խմբի, որը հիմնադրել է պրոֆ. Ֆիլիպ Կոտլերը: Այն ռազմավարական մարքեթինգային համայնք է, որը ձգտում է կիրառել կայուն տնտեսական զարգացում:

Olimaint. Կրքի և նվիրվածության պատմությունից հետո Ջովաննի Նիկոլինին՝ իտալացի լուսավոր արդյունաբերողների մեծագույն արդյունաբերողների՝ Ադրիանո Օլիվետիի պրոֆեսիոնալ որդին, որոշեց հիմնել Olimaint-ը 1981 թվականին՝ թողնելով այն ընկերությունը, որը բոլոր աշխատակիցներն ու պատմական մենեջերները նրանք անվանում էին: La mamma Olivetti», որին նա միացել է որպես տղա 1966 թվականին՝ որպես «գրամեքենայի տեխնիկական աշակերտ», ինչի համար այն ժամանակ անհնարին խնդիր էր թվում, այն է՝ պայքարել IBM-ի ամերիկյան հսկաների հետ, ովքեր սկսել էին իրենց գործունեությունը կենտրոնացնել ծառայություններ Ibimaint-ի հետ:

Olimaint-ի հետ Նիկոլինին ստանձնեց սպասարկման գործունեությունը ողջ տարածքում՝ վերապատրաստելով երիտասարդներին և աջակցելով նրանց, ովքեր այդ ժամանակ անխոհեմ ծրագրավորողներ էին, որոնք, այնուամենայնիվ, կարիք ունեին մեքենաների, որոնք միշտ աշխատում էին և աշխատում, նա ստեղծեց «ապակենտրոնացված» կազմակերպություն, որտեղ բոլորն աշխատում են երկրում։ ընկերությունների բարիքը իրավասությունների խմբավորման մեջ տարբեր ձևերով և տարբեր երկրներում:

Քառասուներկու տարի անց Olimaint-ը դիմակայում է նոր հազարամյակի մարտահրավերներին ուժով և համառությամբ և դառնում այն, ինչ մենք այժմ անվանում ենք «թվային հեղափոխություն» գլխավոր հերոսը, որը գործում է ամբողջ երկրում՝ 168 բացառիկ դիլերների ցանցով, որն ընդգրկում է ամբողջ շուկան: , ի լրումն եվրոպական ու ոչ եվրոպական տարբեր երկրներում առկայության և 21 մասնաճյուղերից կազմված ազգային կառույցի։