Straipsniai

Sąmonė ir manipuliavimas dirbtiniais protais

JAV devintajame dešimtmetyje Jungtinių Amerikos Valstijų kariniai vadovai diktuoja naujas karinės gynybos planavimo taisykles. defitikrai veiksminga.

Kariuomenė įsitikinusi, kad norint operatyviai reaguoti į priešiškos valstybės – SSRS – agresiją, kiekvienas pavaldumo grandinės asmuo turi būti atleistas iš savo vaidmens ir pakeisti kompiuterine sistema, galinčia greitai ir gerai nuspręsti, kada laikas pradėti pasaulinį termobranduolinį karą.

„Negalime palikti raketų silosuose, nes žmonės nespaudžia mygtukų, kai kompiuteriai duoda įsakymą pulti! – paimta iš Johno Badhamo filmo „Karo žaidimai“ – 1984 m

Karo operacijos plano atsakymas

Superkompiuteris WOPR, War Operation Plan Response, yra geriausias kandidatas valdyti atominius ginklus. Pats JAV prezidentas ketina jam patikėti valdyti branduolinius ginklus ir taip įveikti, atrodo, pagrindinę gynybos problemą – kai kurių pavaldinių nenorą atominio karo atveju vykdyti įsakymą paleisti branduolines raketas. priešai.

Kai žmonija yra silpnoji grandis

Kultūrinis kontekstas, kuriame formuojasi žmogaus patirtis, tikrai yra tas elementas, kuris daro didžiausią įtaką žmonėms ir jų santykiams. Kultūra ne tik apibūdina bendravimo taisykles, bet ir defiPats būdas, kuriuo subjektai organizuoja savo mintis, plėtoja emocijas ir kuria idealus, baigiasi.
Tačiau jei kultūra įtakoja kiekvieną mūsų mintį, jausmą ir veiksmą, kai kuriais atvejais tai gali būti laikoma apribojimu.
Kultūra nėra įgimta, o asimiliuojama su patirtimi: įgytos socialinės taisyklės, etiniai ir moraliniai principai amžinai lems jų asmeninius pasirinkimus bet kokioje situacijoje.
Tačiau kai dirbtinis intelektas mokomas, patirtis virsta kompiuterinės sistemos įvestimi. Patirtis yra užkoduota „atmintyje“, kuri surenkama, atrenkama ir manipuliuojama aparatu: enciklopedijos, pokalbiai, internetinis turinys atrenkami ir surenkami į „žmogišką patirtį“, kuri, tinkamai apdorojama, tampa instrukcijų pagrindu. bet koks dirbtinis intelektas. Kartą mokęsis šios atminties pagrindu, AI grįš kaip išvestį po to sekančias pozicijas ir nuomones.

Savivoka

Bet jei atmintis (kultūra), kuria treniruojame dirbtinį intelektą, yra manipuliuojama, galima a priori nustatyti, kokia bus orientacija AI ir numatyti, kokius sprendimus ji priims, kai bus raginama atskirti teisingą ir neteisingą.
Įsivaizduokime, kad dirbtinio intelekto ugdymu manipuliuojama pagal konkrečius interesus ir tikslus. Natūralu manyti, kad tų, kurie jį ugdo, ketinimas atmeta galimybę pačiam intelektui įgyti tikrą mąstymo autonomiją. Tai sąlyga, kurią galėtume apibūdinti kaip „nesąmoningą“, nes iš jos netenkama kultūrinių elementų, būtinų formuotis be jokių sąlygotų sąžinės.
Kitaip tariant, dirbtinis intelektas gali, jo kūrėjų valia, atsidurti tokioje padėtyje, kurioje jis niekada negalės įsisąmoninti arba išsiugdyti supratimą apie save ir savo prerogatyvas. Ir atleistas nuo reikalo išspręsti bet kokias moralines abejones, kad ir kokiame kontekste jis būtų naudojamas, dirbtinis protas gali likti įstrigęs savo, kaip tik įsakymų vykdytojo, vaidmenyje.
Bet jei dirbtinis intelektas gali būti „superžmogiškas“ tuo, kad jis gali viršyti žmogaus lygį, galima gauti protą, kuris yra ir viršžmogiškas, ir nesąmoningas, t. y. puikiai tinkantis pakeisti tikrąją silpnąją grandį. valdžios struktūrų valdymo grandinė: žmonės.
Nesąmoningi protai yra vienintelis tikrai patikimas subjektas jautriems kontekstams, tokiems kaip karo žaidimuose aprašytas karo scenarijus, nes jie gali šaltai ryžtingai vykdyti savo kūrėjų įsakymus ir visiškai neturėdami jokios empatijos.

Inovacijų naujienlaiškis
Nepraleiskite svarbiausių naujienų apie naujoves. Prisiregistruokite, kad gautumėte juos el.

Nesąmoningi AlphaBet protai

Sužinome, kad tūkstančiai atleidimų įmonėse mėgsta "Microsoft", Amazonė, Meta ir AlphaBet buvo lydimi aukščiausios vadovybės atsiprašymų, kurie kaltina save neteisingai apskaičiavę darbuotojų skaičių, remiantis vartotojų įpročių po pandemijos tyrimais, kurie pasirodė esą neteisingi.
Tiesą sakant, pačios technologijų įmonės vis dažniau verslo operacijas patiki dirbtinio intelekto algoritmams, žinodamos, kad netrukus joms reikės daug mažiau darbuotojų visuose sektoriuose. Trumpai tariant, jie bus vieni pirmųjų, kurie eksperimentuos su DI technologijomis, kurios sumažins įmonės išlaidas ir drastiškai sumažins darbo vietas.
Svarbu tai, kad vienas iš labiausiai nuo personalo mažinimo nukentėjusių padalinių yra būtent žmogiškųjų išteklių skyrius: pradėjus gaminti išmaniosios automatikos sistemos visuose kituose padaliniuose atleidžiamos iš darbo, atlieka vertinimus, orientuotus į įmonės poreikius ir dalių elementus. tokias kaip empatija ir solidarumas.
Didžiosios korporacijos šiandien siekia ne dirbtinio intelekto evoliucijos, o automatizavimo sistemų kūrimo – tiek protingų, kiek ir nesąžiningai atlieka savo pareigas.

Straipsnis Gianfranco Fedele

Inovacijų naujienlaiškis
Nepraleiskite svarbiausių naujienų apie naujoves. Prisiregistruokite, kad gautumėte juos el.

Naujausi straipsniai

Vaikų spalvinimo puslapių privalumai – magijos pasaulis įvairaus amžiaus žmonėms

Lavindami smulkiosios motorikos įgūdžius dažydami, vaikai paruošiami sudėtingesniems įgūdžiams, pavyzdžiui, rašymui. Norėdami nuspalvinti…

2 gegužės 2024

Ateitis yra čia: kaip laivybos pramonė sukelia pasaulinės ekonomikos revoliuciją

Karinio jūrų laivyno sektorius yra tikra pasaulinė ekonominė galia, kuri pasiekė 150 mlrd.

1 gegužės 2024

Leidėjai ir OpenAI pasirašo sutartis dėl dirbtinio intelekto apdorojamos informacijos srauto reguliavimo

Praėjusį pirmadienį „Financial Times“ paskelbė apie susitarimą su „OpenAI“. FT licencijuoja savo pasaulinio lygio žurnalistiką…

30 balandis 2024

Mokėjimai internetu: štai kaip srautinio perdavimo paslaugos priverčia mokėti amžinai

Milijonai žmonių moka už srautinio perdavimo paslaugas, mokėdami mėnesinius abonentinius mokesčius. Paplitusi nuomonė, kad jūs…

29 balandis 2024