Народжується Inclusyon, рекрутингова компанія, яка унікально спеціалізується на пошуку та відборі персоналу із захищених категорій.

Базується в Мілані, це одна з небагатьох компаній у Європі, яка повністю спеціалізується на пошуку та відборі персоналу, що належить до захищених категорій.

Ціль? Сприяти зустрічі між світом праці та інвалідністю.

Робота та інвалідність: ситуація в Італії

Рестар невигідне становище на ринку праці людей з інвалідністю є значним. Як зазначає Istat і опубліковано в примітці від 2021 року, незважаючи на введення в 1999 році законодавства, яке сприяє працевлаштуванню людей з інвалідністю (Закон 68/99), у 2019 році було працевлаштовано населення Італії віком від 15 до 64 років лише 32,2% тих, хто страждає від серйозних обмежень, проти 59,8% осіб без обмежень. Показник, який не покращився після пандемії Covid-19. Дійсно, в нашій країні рівень зайнятості заг.працюючих інвалідів продовжує бути серед найнижчих у Європі.

Світ праці та світ інвалідності: труднощі зустрічі один з одним

В Італії, згідно з останніми опитуваннями, безробітних інвалідів близько 1 млн, або близько половини загальної кількості безробітних: дуже високий рівень безробіття в основному через відсутність ефективних каналів зв'язку і загальні труднощі зустрічей між працівниками Захищені категорії і компанії. Насправді, незважаючи на існування юридичного зобов’язання для компаній наймати працівників із захищених категорій і поза всіма перевагами, які можуть випливати з працевлаштування людей з обмеженнями, світ праці та світ інвалідності все ще намагаються зблизитися.

Інклюзія сприяє зустрічі між компаніями та захищеними категоріями

Інклюзія народився з метою сприяти зустрічам між компаніями, державний і приватний, e працівники захищених категорій. Завдяки своїй команді висококваліфікованих експертів, що складається з фахівців з кадрів, ліцензованих психологів та консультантів із трудового права, Інклюзія сприяє інтеграції у світ праці людей з обмеженими можливостями та тих, хто належить до захищених категорій. гнучкі, цілеспрямовані та швидкі науково-відбіркові проекти.

"Ми вертикально спеціалізовані у підборі кваліфікованих спеціалістів, що належать до Захищені категорії" стверджує він Ніколо Фіордельмондо, директор Inclusyon. "Маючи в базі даних понад 110.000 XNUMX кваліфікованих працівників, які належать до захищених категорій, а також наші вертикальні та спеціалізовані навички, компанії можуть на нас розраховувати коли вони означають посилити соціальну цінність свого бізнесу або коли потрібна підтримка виконувати – або продовжувати виконувати – юридичне зобов’язання".

BlogInnovazione.it