Təxmini oxuma vaxtı: 6 minuti
Sənaye 5.0 tərəqqiyə əsaslanan konsepsiyadır sənaye 4.0robot sistemlərinin inteqrasiyasını, Əşyaların İnterneti (IoT) və istehsal proseslərini təkmilləşdirmək üçün Big Data analitikasından istifadəni vurğulayan .
Bununla belə, Sənaye 5.0 əhəmiyyətini vurğulayaraq bir addım da irəli gedir istehsal proseslərində insanın iştirakı və qarşılıqlı əlaqəsi.
"Sənaye 5.0" termini ilk dəfə 2017-ci ildə Schuh və digərləri tərəfindən "Sənaye 5.0-İnsan-Texnologiya Simbiozu" adlı akademik məqalədə ortaya çıxdı. Müəlliflər iddia edirdilər ki, Sənaye 4.0 istehsalın səmərəliliyində əhəmiyyətli irəliləyişlər gətirsə də, bu, həm də narahatlıq doğurur. avtomatlaşdırmanın işə təsiri və istehsal prosesində insan iştirakının itməsi haqqında. Bu növ sənayenin əhəmiyyətini vurğulayaraq bu narahatlıqları həll etməyi hədəfləyir insan-maşın əməkdaşlığı və insanların maşınlarla qarşılıqlı əlaqədə olması üçün daha təbii və intuitiv yollar yaratmaq.
Buna görə də, Sənaye 5.0-ın əhəmiyyəti daha davamlı və humanist istehsal sənayesi yaratmaq imkanını təklif etmək baxımından əhəmiyyətlidir. İstehsal prosesində insan elementinə daha çox diqqət yetirməklə, Sənaye 5.0 öz töhfəsini verə bilər. işçilər üçün daha dolğun və təltifedici iş yerləri yaratmaq e iş şəraitinin yaxşılaşdırılması. O, həmçinin daha çox istehsal prosesi yaratmaq üçün potensial təklif edir səmərəli və çevik, dəyişən bazar tələblərinə və təchizat zəncirinin pozulmasına uyğunlaşmaq üçün daha yaxşı təchiz olunmuşdur.
Sənayenin təkamülü ilə xarakterizə edilmişdir böyük inqilablar. Bu mənada Sənaye 5.0, bu inqilabların bir parçasıdır Beşinci Sənaye İnqilabı. Tarixən sənayenin aşağıdakı mərhələlərini tanıyırıq:
Sənaye 5.0-ın ən vacib xüsusiyyətləri aşağıda verilmişdir:
Koqnitiv istehsal sistemlərindən istifadə edin təcrübədən öyrənməyi bacarır və dəyişən şərtlərə uyğunlaşaraq daha səlahiyyətli istehsal proseslərinə səbəb olur.
O, insanların maşınlarla qarşılıqlı əlaqədə olması üçün daha təbii və intuitiv yolların yaradılmasına diqqət yetirir. Misal üçün, səs və jest tanınması vasitəsilə, işçilərin təhlükəsizliyini və məhsuldarlığını artırır.
Sənaye 5.0 daha çox diqqət yetirir əməkdaşlıq insan-maşın, insan imkanlarını əvəz etmək əvəzinə onları artırmaq üçün nəzərdə tutulmuş texnologiya ilə.
Daha çevik, uyğunlaşa bilən və davamlı istehsal sistemləri yaratmaq üçün süni intellekt, robototexnika və Əşyaların İnterneti kimi qabaqcıl texnologiyalardan istifadə edir.
vurğulayın ekoloji məsuliyyət, tullantıları və çirklənməni minimuma endirmək və təbii ehtiyatlardan səmərəli istifadə etmək üçün nəzərdə tutulmuş istehsal prosesləri ilə.
Avropa Komissiyasının “Sənaye 5.0: davamlı, insan mərkəzli və davamlı Avropa sənayesinə doğru” ağıllı fabriklərdə insanların əhəmiyyətini vurğulayır: “Sənaye 5.0 üçün dəyərli ilkin şərt texnologiyanın daim dəyişən texnologiyaya davamlı uyğunlaşan insanlara deyil, insanlara xidmət etməsidir.".
"Report" xəbər verir ki, bu barədə tədqiqat layihəsinə istinadən məlumat verilib Fabrika 2Fit, işçilərin sağlamlığını və rifahını yaxşılaşdırmaq üçün planların hazırlanmasına diqqət yetirir. Belə strategiyalardan biri işçilərin şəxsi rəy bildirdikləri və təkmilləşdirmə üçün potensial sahələri və işdə keyfiyyətini artıran həllərin necə həyata keçiriləcəyini müəyyən edən sessiyalarda iştirak etdikləri “virtual fabrik” yaratmaqdan ibarət idi.
AB hesabatında qeyd olunan Sənaye 5.0-ın bizneslər üçün bir sıra üstünlükləri var, lakin bunlardan üçü digərlərindən üstündür: daha çox və daha yaxşı insan istedadının saxlanması, enerjiyə qənaət və daha çox davamlılıq. Bundan əlavə, ümumi uzunmüddətli fayda var, həm də ən vacibi: yeni bazarlara və daim dəyişən dünyaya sənaye uyğunlaşması vasitəsilə rəqabətqabiliyyətlilik və uyğunluq.
Birinci halda, istedadların cəlb edilməsi və saxlanılması, biz Sənaye 5.0-ın əsas problemlərindən birini də görürük. Millennials və 75-ci ilə qədər işçi qüvvəsinin 2025%-ni təşkil edəcək rəqəmsal yerlilərin əvvəlki nəsillərdən çox fərqli üstünlükləri və motivasiyaları var. Məsələn, onların yüksək faizi onlarla işləməzdən əvvəl şirkətin sosial məsuliyyətini və ətraf mühitə olan bağlılığını çox dəyərli hesab edir.
Bir şirkət bu böyük və ixtisaslaşmış işçi qüvvəsini cəlb etmək üçün lazım olan dəyərləri mənimsəmək üçün nəinki istehsal proseslərini tənzimləməlidir, həm də öz biznesinə alternativ layihələrə, məsələn, sosial könüllülük proqramlarına və ya yerli işçi qüvvəsinin xeyrinə fəaliyyətə başlamalıdır. icma.
Ercole Palmeri
Coveware by Veeam kiber qəsb hallarına cavab xidmətləri göstərməyə davam edəcək. Coveware məhkəmə və remediasiya imkanları təklif edəcək...
Proqnozlaşdırılan texniki xidmət zavodun idarə edilməsinə innovativ və proaktiv yanaşma ilə neft və qaz sektorunda inqilab edir.…
Böyük Britaniyanın CMA süni intellekt bazarında Big Tech-in davranışı ilə bağlı xəbərdarlıq edib. Orada…
Avropa İttifaqı tərəfindən binaların enerji səmərəliliyini artırmaq üçün tərtib edilən "Yaşıl Evlər" Fərmanı qanunvericilik prosesini yekunlaşdırdı ...