Սև թղթի 3D նկարազարդում տեքստային արդյունաբերության 4.0, 5.0 և 6.0 և կապույտ սեղմակով: Ապագա արդյունաբերական հեղափոխությունների հայեցակարգը.
Ընթերցանության գնահատված ժամանակը. 6 արձանագրություն
Արդյունաբերություն 5.0 դա առաջընթացի վրա հիմնված հայեցակարգ է արդյունաբերության 4.0, որն ընդգծում է ռոբոտային համակարգերի, իրերի ինտերնետի (IoT) ինտեգրումը և մեծ տվյալների վերլուծության օգտագործումը՝ արտադրական գործընթացները բարելավելու համար։
Այնուամենայնիվ, Industry 5.0-ը մեկ քայլ առաջ է գնում՝ ընդգծելով դրա կարևորությունը մարդու ներգրավվածությունը և փոխազդեցությունը արտադրական գործընթացներում:
«Արդյունաբերություն 5.0» տերմինն առաջին անգամ հայտնվել է 2017 թվականին Շուհի և այլոց «Արդյունաբերություն 5.0-Մարդկային տեխնոլոգիական սիմբիոզ» վերնագրով ակադեմիական աշխատության մեջ: Հեղինակները պնդում էին, որ թեև Արդյունաբերություն 4.0-ը զգալի բարելավումներ է բերել արտադրության արդյունավետության մեջ, այն նաև մտահոգություններ է առաջացրել. աշխատանքի վրա ավտոմատացման ազդեցության և արտադրական գործընթացում մարդու ներգրավվածության կորստի մասին. Արդյունաբերության այս տեսակը նպատակ ունի լուծելու այս մտահոգությունները՝ ընդգծելով դրա կարևորությունը մարդ-մեքենա համագործակցություն և ստեղծելով ավելի բնական և ինտուիտիվ եղանակներ մարդկանց համար մեքենաների հետ փոխազդելու համար:
Հետևաբար, Արդյունաբերություն 5.0-ի կարևորությունը կարևոր է ավելի կայուն և մարդասիրական արտադրական արդյունաբերություն ստեղծելու հնարավորության համար: Արտադրական գործընթացում ավելի մեծ ուշադրություն դարձնելով մարդկային տարրի վրա՝ Արդյունաբերություն 5.0-ը կարող է նպաստել. աշխատողների համար ստեղծել ավելի բավարար և պարգևատրող աշխատատեղեր էլ բարելավել աշխատանքային պայմանները. Այն նաև առաջարկում է ավելի շատ արտադրական գործընթացներ ստեղծելու ներուժ արդյունավետ և ճկուն, ավելի լավ պատրաստված՝ հարմարվելու շուկայի փոփոխվող պահանջներին և մատակարարման շղթայի խափանումներին:
Արդյունաբերության էվոլյուցիան բնութագրվել է մեծ հեղափոխություններ. Այս առումով, Industry 5.0-ը այս հեղափոխությունների մի մասն է, նկատի ունենալով Հինգերորդ արդյունաբերական հեղափոխություն. Պատմականորեն մենք ճանաչում ենք արդյունաբերության հետևյալ փուլերը.
Ստորև ներկայացված են Industry 5.0-ի ամենակարևոր հատկանիշները.
Օգտագործեք ճանաչողական արտադրության համակարգեր կարողանալ սովորել փորձից և հարմարվել փոփոխվող պայմաններին՝ հանգեցնելով ավելի իրավասու արտադրական գործընթացների:
Այն կենտրոնանում է մարդկանց համար մեքենաների հետ փոխազդելու ավելի բնական և ինտուիտիվ ուղիների ստեղծման վրա: Օրինակ, ձայնի և ժեստերի ճանաչման միջոցով, բարելավում է աշխատողների անվտանգությունը և արտադրողականությունը:
Արդյունաբերություն 5.0-ն ավելի մեծ ուշադրություն է դարձնում համագործակցություն մարդ-մեքենա՝ տեխնոլոգիայով, որը նախատեսված է մարդկային կարողությունները մեծացնելու, քան դրանք փոխարինելու համար:
Այն օգտագործում է առաջադեմ տեխնոլոգիաներ, ինչպիսիք են արհեստական ինտելեկտը, ռոբոտաշինությունը և իրերի ինտերնետը՝ ստեղծելու ավելի ճկուն, հարմարվող և կայուն արտադրական համակարգեր:
Շեշտել բնապահպանական պատասխանատվություն, արտադրական գործընթացներով, որոնք նախատեսված են նվազագույնի հասցնել թափոնները և աղտոտվածությունը և արդյունավետ օգտագործել բնական ռեսուրսները:
Եվրոպական հանձնաժողովի զեկույցը վերնագրված է «Արդյունաբերություն 5.0. դեպի դիմացկուն, մարդակենտրոն և կայուն եվրոպական արդյունաբերությունընդգծում է մարդկանց կարևորությունը խելացի գործարաններում.Արդյունաբերություն 5.0-ի արժեքավոր նախապայմանն այն է, որ տեխնոլոգիան ծառայի մարդկանց, այլ ոչ թե մարդկանց, որոնք անընդհատ հարմարվում են անընդհատ փոփոխվող տեխնոլոգիաներին:".
Զեկույցում նշվում է հետազոտական նախագիծը Factory2Fit, որը կենտրոնանում է աշխատողների առողջության և բարեկեցության բարելավման ծրագրերի մշակման վրա: Նման ռազմավարություններից մեկը ներառում էր «վիրտուալ գործարանի» ստեղծումը, որտեղ աշխատակիցները տրամադրում են անձնական կարծիք և մասնակցում նիստերին, որոնք բացահայտում են բարելավման հնարավոր ոլորտները և ինչպես կիրառել լուծումներ, որոնք բարելավում են աշխատանքի որակը:
Արդյունաբերություն 5.0-ի մի քանի առավելություններ կան, որոնք ընդգծված են ԵՄ զեկույցում բիզնեսի համար, սակայն երեքն առանձնանում են բոլորից վեր՝ մարդկային ավելի ու ավելի լավ տաղանդի պահպանում, էներգիայի խնայողություն և ավելի մեծ ճկունություն: Ավելին, կա ընդհանուր երկարաժամկետ օգուտ, որը նաև ամենակարևորն է՝ մրցունակություն և համապատասխանություն՝ նոր շուկաներին և անընդհատ փոփոխվող աշխարհին արդյունաբերական հարմարվելու միջոցով:
Առաջին դեպքում՝ տաղանդների ներգրավումն ու պահպանումը, մենք տեսնում ենք նաև Industry 5.0-ի գլխավոր մարտահրավերներից մեկը։ Հազարամյակներ և թվային բնիկները, որոնք մինչև 75 թվականը կկազմեն աշխատուժի 2025%-ը, ունեն շատ տարբեր նախասիրություններ և մոտիվացիաներ, քան նախորդ սերունդները: Օրինակ, նրանց մեծ տոկոսը շատ արժեքավոր է համարում ընկերության սոցիալական պատասխանատվությունը և շրջակա միջավայրի հանդեպ նվիրվածությունը իրենց հետ աշխատելուց առաջ:
Որպեսզի ընկերությունը որդեգրի այն արժեքները, որոնք անհրաժեշտ են այս մեծ և մասնագիտացված աշխատուժը ներգրավելու համար, այն պետք է ոչ միայն վերանայի իր արտադրական գործընթացները, այլև սկսի իր բիզնեսին այլընտրանքային նախագծեր, ինչպիսիք են սոցիալական կամավորական ծրագրերը կամ գործունեությունը հօգուտ տեղի բնակչության: համայնք.
Ercole Palmeri
Veeam-ի Coveware-ը կշարունակի տրամադրել կիբեր շորթման միջադեպերի արձագանքման ծառայություններ: Coveware-ը կառաջարկի դատաբժշկական և վերականգնման հնարավորություններ…
Կանխատեսելի սպասարկումը հեղափոխություն է անում նավթի և գազի ոլորտում՝ կայանի կառավարման նորարարական և ակտիվ մոտեցմամբ:…
Մեծ Բրիտանիայի CMA-ն նախազգուշացում է տարածել արհեստական ինտելեկտի շուկայում Big Tech-ի վարքագծի վերաբերյալ: Այնտեղ…
Շենքերի էներգաարդյունավետության բարձրացման նպատակով Եվրոպական միության կողմից ձևակերպված «Քեյս Գրին» հրամանագիրը իր օրենսդրական գործընթացն ավարտել է…
